尊重個(gè)體的貢獻(xiàn),視奮斗者和價(jià)值創(chuàng)造者為人才和企業(yè)核心競爭力,始終致力于打造以奮斗者為本、價(jià)值創(chuàng)造者為本的人力資源管理體系,堅(jiān)持“能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰”的用人導(dǎo)向。歡迎具有共同價(jià)值觀的使命型、奮斗型、自我驅(qū)動(dòng)型的人才加入領(lǐng)肯,與我們一起共創(chuàng)未來。
以人為本”體現(xiàn)在企業(yè)對(duì)員工勞動(dòng)的尊重和認(rèn)可,體現(xiàn)在企業(yè)對(duì)每一位員工的愛護(hù)和關(guān)懷。
“創(chuàng)造價(jià)值”指明了企業(yè)必須通過幫助員工個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)來推動(dòng)自身的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。
員工是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力,“共創(chuàng)共享”是企業(yè)與員工共享發(fā)展成果的指導(dǎo)思想。
尊重每一位員工,提供平臺(tái)積極引導(dǎo)員工參與企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展、為客戶和社會(huì)創(chuàng)造更高價(jià)值。